31 C
Abidjan
dimanche, novembre 24, 2024
spot_img

Renforcement des Capacités des Leaders Féminines du Cavally à Abidjan

Du 11 au 13 juillet, plusieurs leaders d’associations féminines de la région du Cavally se sont réunis à Abidjan pour un séminaire de formation enrichissant. Organisé par le Centre d’Éducation à Distance, cet événement visait à renforcer les compétences des participantes en gestion et suivi de projets.

Objectifs de la Formation

L’objectif principal était de doter les femmes leaders de connaissances essentielles en planification et budgétisation. Ces compétences leur permettront de mieux gérer leurs initiatives locales et de maximiser l’impact de leurs projets au sein de leurs communautés.

Participation et Encadrement

Le Conseil Régional du Cavally a activement participé à cette initiative, avec la présence de M. NAHO Cédric, sous-directeur à la Direction du Développement et de la Planification. Son implication souligne l’importance accordée par les autorités locales à l’autonomisation des femmes dans la région.

Impact Attendu

Cette formation a pour but de faciliter une mise en œuvre plus efficace des projets dans le Cavally. En renforçant les capacités des leaders féminines, la région espère stimuler le développement local et améliorer la qualité de vie des habitants.

Un Pas Vers l’Autonomisation

Grâce à cette initiative, les participantes repartiront mieux armées pour relever les défis économiques et sociaux de leur région. Cette démarche s’inscrit dans une volonté plus large d’autonomiser les femmes et de promouvoir un développement inclusif et durable.

En conclusion, cette formation représente un pas significatif vers l’amélioration des compétences des femmes leaders du Cavally, promettant un avenir plus prometteur pour la région.

Gnohou Maxime Keller

Articles Liés

LAISSER UN COMMENTAIRE

S'il vous plaît entrez votre commentaire!
S'il vous plaît entrez votre nom ici

RESTEZ CONNECTE

4,500FansJ'aime
4SuiveursSuivre
1,280AbonnésS'abonner
- Advertisement -spot_img

ARTICLES RECENTS